ชีวิตไม่หยุดเพียงแค่คุณตอกย้ำไม่ว่าคุณจะพยายามรักษาความเป็นมืออาชีพเอาจริงเอาจัง แต่บางครั้งเรื่องส่วนตัวก็ยากเกินกว่าจะปล่อยให้คุณทำงาน สิ่งแรกก่อน: อย่าละอายที่คุณจัดการกับความอ่อนแอของมนุษย์ ไม่ว่าคุณจะกำลังเผชิญกับอะไรบางอย่างที่ยิ่งใหญ่ในตอนนี้หรือคุณแค่ต้องการเตรียมพร้อมก็ควรค่าแก่การรู้ว่าจะช่วยให้นายจ้างของคุณช่วยเหลือคุณได้อย่างไรในช่วงเวลาที่ยากลำบาก
เป็นการดีกว่าที่เจ้านายของคุณจะรู้ว่าอะไรขึ้นกับผลงานของคุณมากกว่าที่จะเดา มีความโปร่งใสเกี่ยวกับสิ่งที่คุณกำลังทำอยู่ถึงแม้ว่าคุณจะไม่จำเป็นต้องใช้เวลามากเกินไป - เพียงอธิบายว่าคุณกำลังทำงานอะไรอยู่ สิ่งใดที่เฉพาะเจาะจงเกี่ยวกับระยะเวลาหรือสิ่งที่คุณต้องใช้ในการทำงานของคุณจะช่วยให้คุณทำเรื่องของคุณ แต่ถ้าทุกอย่างเป็นเรื่องใหญ่ครั้งเดียวก็ไม่เป็นไร
สิ่งนี้มีค่าสำหรับผู้จัดการเช่นกันโดยเฉพาะถ้าไม่มีใครฝึกให้คุณ คุณอาจตอบสนองในระดับส่วนบุคคลต่อความทุกข์ของเพื่อนร่วมงาน แต่ในฐานะสมาชิกของลำดับชั้นของ บริษัท คุณต้องคำนึงถึงหน้าที่ของคุณด้วย ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณมีความสัมพันธ์ที่ดีกับสมาชิกในทีมของคุณดังนั้นพวกเขาจะรู้สึกสบายใจเมื่อพูดถึงสิ่งที่ยิ่งใหญ่ เมื่อคุณมีการสื่อสารที่แท้จริงคุณสามารถทำสิ่งต่าง ๆ ให้มากขึ้นสำหรับคุณทั้งคู่
ที่สำคัญที่สุดสามารถฟังสิ่งที่พนักงานต้องการได้จริงๆ หากใครบางคนกำลังป่วยหนักหรือต้องการเป็นผู้ดูแลครอบครัวให้คิดหาวิธีที่จะทำให้พวกเขามีความยืดหยุ่นในการทำงานโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากสถานการณ์ที่เครียดไม่มีวันสิ้นสุดที่แน่นอน โปรดจำไว้ว่าในขณะที่คุณคาดว่าจะมีมาตรฐานของพฤติกรรมที่สำนักงานการแสดงอารมณ์มักเกี่ยวกับความกลัวหรือความโกรธแทนที่จะพยายามจัดการคุณ ในที่สุดสร้างกิจวัตรประจำวันด้วยการเช็คอินที่อนุญาตให้พนักงานควบคุมและมีเกียรติได้ สำนักงานทั้งแห่งจะเฝ้าดูว่าฝ่ายบริหารจัดการกับวิกฤตการณ์ส่วนบุคคลอย่างไร มอบความสะดวกสบายให้กับทุกคนในการรู้ว่าสามารถทำได้ไวและดี