Anonim

เครดิต: @ samanthavaughan / Twenty20

มันยากที่จะเชื่อว่าการเคลื่อนไหว #MeToo (ในการจุติปัจจุบัน) น้อยกว่าหนึ่งปี การเปลี่ยนแปลงบางอย่างจากการเคลื่อนไหวต่อต้านการล่วงละเมิดทางเพศและทางเพศนั้นเป็นสิ่งที่น่าจดจำ คนอื่นดูเหมือนจะไม่ได้ทำบุ๋ม เรากำลังพูดถึงปัญหาในขณะนี้ - และนักวิจัยมีเหตุผลมากกว่านี้ที่จะศึกษา

ผู้เชี่ยวชาญมักถกเถียงกันว่าอะไรเป็นแรงผลักดันให้ผู้คนมีอำนาจในการใช้ประโยชน์จากมัน นักจิตวิทยาสองคนจากมหาวิทยาลัยโอไฮโอเพิ่งเปิดตัวผลการศึกษาบอกว่าผู้ชายที่คุกคามผู้หญิงในที่ทำงานทำได้เพราะ … พวกเขากลัวว่าจะไร้ความสามารถ "การค้นพบ … ชี้ให้เห็นว่าผู้ชายไม่จำเป็นต้องล่วงละเมิดทางเพศเพราะพวกเขาต้องการความพึงพอใจทางเพศ แต่เป็นเพราะความไม่มั่นคงของพวกเขาเกี่ยวกับการถูกมองว่าไร้ความสามารถทำให้พวกเขาต้องการบ่อนทำลายตำแหน่งของผู้หญิงในลำดับชั้นทางสังคม" Kimberly Rios ในการแถลงข่าว

หรือตามที่ผู้เขียนร่วมลีอาห์ฮาลเปอร์สรุปเอาไว้: "ความกลัวที่คนอื่นจะมองคุณว่าไร้ความสามารถเป็นตัวทำนายที่ดีกว่าเรื่องการล่วงละเมิดทางเพศมากกว่าการไร้ความสามารถที่รับรู้ตนเองของคุณ"

แม้แต่ความเข้าใจที่เพิ่มมากขึ้นของเราเกี่ยวกับขอบเขตของการล่วงละเมิดทางเพศในที่ทำงานก็ยังไม่ได้รับการนิยาม นายจ้างไม่ได้ให้การสนับสนุนผู้หญิงอย่างเต็มที่เช่นกัน ในความเป็นจริงหากความเสียหายทางอารมณ์ที่เกิดจากการทำงานยังส่งผลให้เกิดการบาดเจ็บทางการเงินคุณมีโอกาสที่จะได้รับการชดเชยน้อยกว่าถ้าคุณประสบกับความทุกข์ทางอารมณ์เท่านั้น แต่ถ้าคุณมองข้ามไหล่ของตัวเองอย่างต่อเนื่องเพื่อพิสูจน์ว่าคุณเป็นสุนัขอันดับหนึ่ง แม้ว่าคุณจะไม่เคยจินตนาการว่าตัวคุณเองได้รับอันตราย แต่ก็มีหลายวิธีที่จะทำให้ผู้คนรู้สึกไม่สบายใจ ตรวจสอบตัวเองก่อนที่คุณจะพินาศ - และเพื่อนร่วมงานของคุณ

แนะนำ ตัวเลือกของบรรณาธิการ