Anonim

เครดิต: @daphneemarie | ยี่สิบ 20

บางทีคุณอาจรู้จักกันตลอด: เวลาของคุณอยู่ทั่วทุกที่ งานของคุณน่าเบื่อหน่าย ทุกกำหนดเวลาเป็นกรณีฉุกเฉิน (อยู่ที่นั่น!)

คุณอยู่ไกลจากคนเดียว ในความเป็นจริงการศึกษาใหม่จากองค์กรที่ไม่แสวงหากำไรและไม่แสวงหาผลกำไรพบว่าสถานที่ทำงานที่เป็นมิตรและเดินทางโดยรถแท็กซี่นั้นเป็นเรื่องธรรมดามากกว่าที่ทุกคนต้องการยอมรับ ในปี 2558 นักวิจัยได้รวบรวมข้อมูลสำหรับการสำรวจสภาพการทำงานของชาวอเมริกันโดยพูดคุยกับคนงานกว่า 3,000 คนที่ทำงานใน บริษัท

คำถามหลักของการศึกษา: "สภาพการทำงานแตกต่างกันอย่างไรในประชากรสหรัฐอเมริกาตามอายุเพศและการศึกษา" ข่าวไม่ได้เลวร้ายนัก แต่มีหลายสิ่งที่ต้องปรับปรุงโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับคนรุ่นใหม่:

  • มากกว่า 1 ใน 3: จำนวนชาวอเมริกันที่อายุต่ำกว่า 35 ปีไม่มีการควบคุมหรือความยืดหยุ่นในการทำงาน
  • เกือบ 1 ใน 4: คนงานหนุ่มสาวชาวอเมริกันที่ประสบกับสภาพแวดล้อมที่เป็นปรปักษ์หรือคุกคามสภาพแวดล้อมทางสังคมในการทำงานรวมถึงการคุกคามทางวาจา
  • เพียง 1 ใน 2: ชาวอเมริกันหลายพันคนที่มองโลกในแง่ดีเกี่ยวกับโอกาสในการทำงานที่ก้าวหน้า
  • ร้อยละ 58: จำนวนหนุ่มสาวชาวอเมริกันที่ทำงานในช่วงเวลาว่างของพวกเขาเพื่อตอบสนองความต้องการงาน

คนงานชาวอเมริกันกล่าวว่าพวกเขากำลังเครียดวิตกกังวลหนักใจทางร่างกายและไม่แน่ใจเกี่ยวกับความมั่นคงของงานของพวกเขา ที่กล่าวว่าสถานที่ทำงานไม่ได้เป็นเพียงแค่สถานที่ที่เราต้องทุกข์ทรมานหลายพันปี ประมาณ 57 เปอร์เซ็นต์ของเราบอกว่าเรามีเพื่อนที่ทำงานได้ดีมากและความขัดแย้งนั้นได้รับการแก้ไขอย่างเป็นธรรม ผู้บังคับบัญชาของเราสนับสนุนเรา (66 เปอร์เซ็นต์) และมากกว่าสามในสี่ของเราชอบเคารพและร่วมมือกับเพื่อนร่วมงานของเรา และในขณะที่คนอเมริกันพันปีเกือบสองในสามกล่าวว่างานของพวกเขารุนแรงเกินไปนั่นเป็นเพราะเรามักจะทำสิ่งที่เราพบว่าคุ้มค่าในการทำงานภายใต้ข้อเรียกร้องที่ไม่สมเหตุสมผล ซึ่งรวมถึงการแก้ปัญหาที่ซับซ้อนเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ และนำความคิดของเราไปใช้กับงาน

การสำรวจสภาพการทำงานของชาวอเมริกันนั้นมีความแตกต่างกันอย่างมากดังนั้นจึงคุ้มค่ากับเวลาที่คุณจะได้ขุดหางานวิจัย แต่ถ้าคุณใช้เวลาส่วนใหญ่ในการดิ้นรนกับสถานที่ทำงานที่เป็นพิษให้ใส่ใจกับวิธีที่คุณสามารถช่วยตัวเองได้ในขณะที่สร้างเงื่อนไขที่เหมาะสมที่จะเดินออกไป

แนะนำ ตัวเลือกของบรรณาธิการ