บาร์เทนเดอร์ทำเงินได้ปีละเท่าใด

บาร์เทนเดอร์ให้บริการเครื่องดื่มแก่ผู้คน การรับคำสั่งซื้อโดยตรงจากลูกค้าหรือจากพนักงานรอพวกเขาเทดึงและผสมเครื่องดื่ม พวกเขารักษาพื้นที่บาร์ไว้ด้วยเครื่องดื่มและของขบเคี้ยวรักษาสถานที่ทำงานให้สะอาดและเรียบร้อยและมั่นใจได้ว่าลูกค้าทุกคนมีอายุดื่มอย่างถูกกฎหมาย ระดับค่าจ้างสำหรับการประกอบอาชีพแตกต่างกันไปตามปัจจัยเช่นสถานที่และประเภทของนายจ้าง

บาร์เทนเดอร์ควรมีท่าทางที่ง่ายและเป็นมิตร

จ่ายเฉลี่ย

จากการรวบรวมข้อมูลจากเกือบ 500,000 คนที่ทำงานเป็นบาร์เทนเดอร์ทั่วประเทศสำนักงานสถิติแรงงานของสหรัฐคำนวณว่าค่าจ้างรายปีเฉลี่ยสำหรับอาชีพนี้อยู่ที่ $ 20,970 ณ เดือนพฤษภาคม 2009 ซึ่งแปลเป็นรายได้ต่อเดือนรวม $ 1,748 และอัตราการจ่ายรายชั่วโมง $ 10.08 ผู้มีรายได้สูงสุดซึ่งอยู่ในระดับสูงสุดร้อยละ 10 ได้รับค่าจ้างเฉลี่ยเกินกว่า $ 31,420 ผู้ที่อยู่ในระดับล่าง 10 เปอร์เซ็นต์มีรายได้น้อยกว่า $ 15,240 โดยเฉลี่ย บาร์เทนเดอร์อาจได้รับคำแนะนำจากลูกค้าในการเพิ่มค่าใช้จ่ายพื้นฐาน

จ่ายตามอุตสาหกรรม

สองภาคส่วนหลักของอุตสาหกรรมบริการอาหารและเครื่องดื่มที่บาร์เทนเดอร์เป็นลูกจ้างมีร้านอาหารบริการเต็มรูปแบบและสถานประกอบการดื่ม BLS รายงานว่าเงินเดือนประจำปีโดยเฉลี่ยในภาคเหล่านี้คือ $ 21,680 และ $ 19,480 ตามลำดับ ภายในองค์กรพลเมืองและสังคมนั้นค่าเฉลี่ยจะได้รับ $ 18,590 ในขณะที่ที่พักสำหรับนักเดินทางจะอยู่ที่ $ 25,430

ชำระเงินตามสถานที่ตั้ง

สถานที่ทางภูมิศาสตร์ที่บาร์เทนเดอร์ทำงานนั้นน่าจะส่งผลกระทบต่อเงินเดือนของเธอ ในการสำรวจระดับค่าจ้างในเมืองใหญ่บางแห่ง SalaryExpert.com พบว่านิวยอร์ก, บอสตันและลอสแองเจลิสมีทุกภาคอุตสาหกรรมซึ่งมีค่าเฉลี่ยสูงที่สุด - 26,777, 26,761 และ $ 25,366 ตามลำดับ ในทางกลับกันฟินิกซ์จดทะเบียนที่ 22,519 ดอลลาร์และออร์แลนโดที่ 21,501 ดอลลาร์ BLS ระบุว่าฮาวายวอชิงตันและเวอร์มอนต์อยู่ในบรรดารัฐที่มีเงินเดือนสูงที่สุดโดยเฉลี่ยอยู่ที่ $ 28,780, 27,740 และ $ 26,910 ตามลำดับ มลรัฐนอร์ทดาโคตาเฉลี่ย $ 17,400

อนาคต

โอกาสในการจ้างงานสำหรับบาร์เทนเดอร์ควรจะเพิ่มขึ้นประมาณ 10% ในช่วงปี 2551-2561 ซึ่งสอดคล้องกับการคาดการณ์ของประเทศโดยรวมซึ่งคาดว่าจะอยู่ระหว่าง 7 และ 13 เปอร์เซ็นต์ในช่วงเวลาเดียวกัน. การเพิ่มขึ้นของโอกาสจะเกิดจากการเติบโตของประชากรที่ต้องการบริการด้านอาหารและเครื่องดื่มมากขึ้นและการหมุนเวียนของพนักงานที่มีประสบการณ์ในการประกอบอาชีพสูง ดังนั้นระดับเงินเดือนจึงควรอยู่ในระดับที่สามารถแข่งขันได้