การสนับสนุนวีซ่าการจ้างงานคืออะไร?

คนงานต่างชาติอาจได้รับวีซ่าเพื่อทำงานในสหรัฐอเมริกาผ่านการเป็นสปอนเซอร์ของนายจ้างผ่านกระบวนการที่เรียกว่า "การรับรองแรงงาน" อย่างไรก็ตามคุณไม่สามารถยื่นขอวีซ่าเพื่อทำงานในสหรัฐอเมริกาจนกว่าคุณจะพบว่านายจ้างยินดีที่จะสนับสนุนคุณและทำหน้าที่เป็นผู้ยื่นคำร้องในขั้นตอนการสมัคร การขอวีซ่าทำงานเป็นเรื่องที่ท้าทาย แต่เป็นไปได้ถ้าคุณมีทักษะที่เหมาะสม

วีซ่า

บริษัท มักจ้างแรงงานต่างชาติ แต่ต้องปฏิบัติตามโปรโตคอลที่กำหนดไว้ บริษัท จะต้องยื่นคำร้องในนามของแรงงานต่างชาติเพื่อให้เขาได้รับวีซ่า นายจ้างกลายเป็นผู้สนับสนุนสำหรับคนงานซึ่งให้สิทธิเขาทำงานในสหรัฐอเมริกาในช่วงระยะเวลาหนึ่งจนกระทั่งวีซ่าทำงานของเขาหมดอายุ เขาจะต้องกลับไปยังประเทศบ้านเกิดของเขาเมื่อวีซ่าของเขาหมดอายุหรือหานายจ้างรายอื่นที่เต็มใจจ้างเขา ปัญหาของกระทรวงแรงงานสหรัฐฯนั้นจะทำการขอวีซ่าในบางหมวดหมู่ ตัวอย่างเช่นการขอวีซ่า H-1B ต้องใช้แรงงานในการประกอบอาชีพพิเศษอย่างน้อยปริญญาตรี ในทางกลับกันวีซ่าชั่วคราวสำหรับนักท่องเที่ยวและวีซ่านักเรียนอนุญาตให้คุณพำนักอยู่ในสหรัฐอเมริกาในระยะเวลาสั้น ๆ เท่านั้น

การกำหนดค่าจ้างที่แพร่หลาย

ในความพยายามที่จะปรับปรุงขั้นตอนการสมัครให้ดีขึ้นกระทรวงแรงงานได้เปลี่ยนแปลงขั้นตอนการขอใบรับรองแรงงาน ในการเริ่มต้นกระบวนการนายจ้างจะต้องได้รับการพิจารณาค่าจ้างที่ได้รับจาก DOL โดยใช้ระบบออนไลน์ที่เรียกว่า iCert PWD กำหนดอัตราค่าจ้างตามคำอธิบายงานต่าง ๆ นายจ้างจะต้องจ่ายเงิน 100% หรือมากกว่าของ PWD

รับสมัครงาน

แม้ว่า บริษัท อาจต้องการจ้างแรงงานต่างชาติตามกฎของแรงงานก็ต้องใช้ความพยายามอย่างสุจริตในการกรอกตำแหน่งงานกับพนักงานในสหรัฐอเมริกาหลังจากได้รับ PWD บริษัท ต้องโฆษณาและรับสมัครตำแหน่งในสหรัฐอเมริกาก่อน หากความพยายามในการรับสมัครไม่สามารถลงจอดคนงานในสหรัฐอเมริกา บริษัท สามารถส่งใบสมัครแรงงาน PERM ไปยัง DOL กรอบเวลาการตัดสินใจควรจะเป็น 45 ถึง 60 วัน แต่อาจใช้เวลาถึงหนึ่งปี

วีซ่าสปอนเซอร์

หลังจากผ่านการอนุมัติใบรับรองแรงงานแล้วนายจ้างและแรงงานต่างชาติสามารถดำเนินการตามขั้นตอนการยื่นขอวีซ่าได้ เมื่อได้รับอนุมัติจากคำร้องผู้ใช้แรงงานต่างชาติจะต้องยื่นขอกรีนการ์ดผ่านกระบวนการปรับถ้าเขาถูกกฎหมายในสหรัฐอเมริกาหรือกระบวนการทางกงสุลสำหรับผู้อพยพที่มาจากต่างประเทศ

ข้อยกเว้น

ในบางกรณีผู้อพยพไม่จำเป็นต้องยื่นขอใบรับรองแรงงานก่อนยื่นขอกรีนการ์ด คนงานที่ได้รับการจัดอันดับว่าเป็น "การจ้างงานอันดับแรก" เช่นผู้ที่มีความสามารถพิเศษหรือทักษะในด้านศิลปะวิทยาศาสตร์ธุรกิจและการศึกษาจะได้รับการยกเว้นจากกระบวนการรับรองแรงงาน