5 คำถามสัมภาษณ์ทั่วไปที่ผิดกฎหมาย

เครดิต: @bradneathery ผ่าน Twenty20

คุณได้เตรียมตัวสำหรับการสัมภาษณ์งานคุณได้ฝึกฝนทักษะและประวัติย่อของคุณ แต่คุณจะได้รับการสัมภาษณ์และคำถามที่ทำให้คุณรู้สึกไม่มั่นคง คาดเดาสิ่งที่มีคำถามมากมายที่คุณตรงไม่จำเป็นต้องตอบตามกฎหมาย หมายความว่าคุณจะไม่ได้งานหรือไม่ มันอาจจะ. แต่คุณต้องการทำงานในสถานที่ที่ผลักดันให้คุณตอบคำถามที่ผิดกฎหมายหรือไม่?

แน่นอนว่าถ้าคำถามเกี่ยวข้องโดยตรงกับงานสามารถถามได้ แต่กรณีเหล่านั้นมีน้อยและอยู่ไกล

ดังนั้นคำถามประเภทใดที่ไม่ตรง อะไรก็ตามที่เกี่ยวกับเชื้อชาติรสนิยมทางเพศอายุศาสนาของคุณนั้น จำกัด หากพวกเขาถูกถามถึงคุณคุณไม่จำเป็นต้องตอบคำถามเหล่านั้น นี่เป็นคำถามที่คุณไม่จำเป็นต้องตอบ

1. คุณมีหนี้คงค้างหรือไม่?

นายจ้างไม่มีสิทธิ์ถามเกี่ยวกับสถานะทางการเงินของคุณและพวกเขาต้องขออนุญาตก่อนถามเกี่ยวกับประวัติเครดิตของคุณ

2. คุณมีลูกหรือไม่

นี่เป็นคำถามที่ถูกปกปิดบาง ๆ จริงๆถามเกี่ยวกับความมุ่งมั่นที่คุณจะไปงาน คุณไม่จำเป็นต้องตอบคำถาม

3. คุณเคยถูกจับกุมไหม?

พวกเขาสามารถถามคุณว่าคุณเคยถูกตัดสินว่ามีความผิดทางอาญาหรือไม่ แต่พวกเขาไม่สามารถถามเกี่ยวกับบันทึกการจับกุมของคุณได้

4. ภาษาอังกฤษเป็นภาษาแรกของคุณหรือไม่

อีกครั้ง super ไม่ถูกกฎหมาย พวกเขาสามารถถามคุณว่าคุณใช้ภาษาใดดี แต่ไม่ใช่ว่าภาษาอังกฤษเป็นภาษาแรกของคุณหรือไม่

5. คุณจะหยุดงานวันหยุดทางศาสนาหรือไม่?

ศาสนาเป็นสิ่งที่เกินขีด จำกัด อีกครั้ง ไม่จำเป็นต้องตอบคำถามนั้น